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Sales Manager (m/w/d) langfristig

  • 71636 Ludwigsburg, Württemberg
  • ab sofort
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Regional. Persönlich. Professionell.

Die Schwaben Personal OHG ist ein regionales und inhabergeführtes Personaldienstleistungsunternehmen für gewerbliche und kaufmännische Fach- und Anlernkräfte. Mit unserem Dienstleistungsportfolio in den Bereichen Personalleasing, Personalvermittlung und On-Site-Management bieten wir unseren Kunden in Baden-Württemberg individuelle und hochwertige Personallösungen. Mit aktuell acht Niederlassungen im Großraum Stuttgart und über 1.200 externen Mitarbeitern zählt die Schwaben Personal OHG zu einem der führenden Personaldienstleister in der Region. Mehr als 900 Kunden aus allen Branchen vertrauen auf unsere Expertise und Qualität.

 

Für unseren namhaften Kunden mit Sitz in Ludwigsburg, Württemberg zum schnellstmöglichen Zeitpunkt in Direktvermittlung gesucht.

Ihre Aufgaben

  • Sie sind für den Bereich Partner Business Management verantwortlich
  • Sie sind für die Umsatz- und Geschäftsentwicklung verantwortlich
  • Sie erkennen IT-Projekte und entwickeln Wachstumspotentiale
  • Ihnen obliegen administrative Aufgaben rund um das Thema Projektmanagement
  • Zusammen mit Ihren zugeordneten Partnern setzen Sie Businesspläne um

Ihr Profil

  • Sie besitzen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium
  • Sie weisen mehrjährige Berufserfahrung im B2B Vertrieb auf, idealerweise als Key Account Manager im IT-Hardware-Vertrieb mit Erfahrung im indirekten Vertriebskanal
  • Sie haben bereits praktische Erfahrung im Partnermanagement gesammelt
  • CRM-Systeme sind Ihre Stärke
  • Anwendungssichere MS Excel und PowerPoint Kenntnisse sind für Sie selbstverständlich
  • Englischkenntnisse sind für Sie ein Muss
  • Sie scheuen sich nicht vor Präsentationen

Wir bieten

  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und die Sicherheit eines leistungsstarken TOP-Arbeitgebers 2019, ausgezeichnet vom Magazin FOCUS
  • Lukrative Bezahlung nach iGZ Tarifvertrag ab mind. EG 4, je nach Qualifikation
  • Bezahlung von Branchenzuschlägen
  • Sozialleistungen wie z. B. Weihnachts- und Urlaubsgeld 
  • Umfangreiche Möglichkeiten, Ihre Erfahrungen weiter auszubauen und Chancen zu nutzen
  • Mitarbeiter-Empfehlungsprämie in der Höhe von bis zu 750,- EUR
  • Persönliche Betreuung und individuelle Karriereberatung durch unsere erfahrenen Personaldisponenten
  • Individuelle Weiterbildungsmaßnahmen (z. B. Schulungen in SAP und MS-Office)
Die in dieser Stellenbeschreibung verwendeten Personenbezeichnungen erfolgen geschlechtsunabhängig. Sie werden ausschließlich aus Gründen der besseren Lesbarkeit verwendet.
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