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Qualifiziertes Personal im Job testen

Was ein Mitarbeiter wirklich kann, zeigt sich erst im Arbeitsalltag. Schwaben Personal gibt Ihnen Flexibilität beim Personalmanagement und überlässt qualifiziertes Personal auf Zeit. So lernen Sie die Leute ohne Zeitdruck in verschiedenen Situationen kennen und nur wenn es passt, übernehmen sie den neuen Mitarbeiter fest.

Time to Hire
190 Übernahmen/Jahr
2.000 Bewerber/Monat
1.200 Externe Mitarbeiter

Unser Portfolio

Flexibilität ist der große Vorteil, den Ihnen modernes Personalmanagement bietet. Mit Schwaben Personal können Sie Auftragsspitzen und Großaufträge bedienen und gleichzeitig Ihre eigene Personalabteilung entlasten. Wir stellen Ihnen Zeitarbeitskräfte zur Verfügung, suchen Personal zur Festanstellung oder arbeiten Seite an Seite mit Ihrer Personalabteilung vor Ort.

01. Zeitarbeit


Sie brauchen schnell Personal, wissen aber noch nicht wie lange? Dann ist Arbeitnehmerüberlassung (Zeitarbeit) das Mittel der Wahl. Schwaben Personal stellt Ihnen im Großraum Stuttgart die notwendigen Mitarbeiter mit der passenden Qualifikation auf Zeit zur Verfügung.

Vorteile:

  • Mehr Flexibilität
  • Qualifiziertes Personal auch auf Zeit
  • Weniger Kosten für Personalsuche und -auswahl

02. Personalvermittlung


Sie wollen einstellen, aber Ihre Personalabteilung ist überlastet oder hat keine Erfahrung in der effizienten Rekrutierung von raren Fachkräften? Schwaben Personal nimmt Ihnen die Bewerbersuche ab und unterstützt Sie auf Wunsch auch bei der Personalauswahl. Unsere Personalvermittlung bedient Sie vor allem mit Fachkräften aus der Region Stuttgart.


Vorteile:

  • Netzwerk auch in Bereichen, die Sie neu aufbauen
  • Nur qualifizierte Bewerbungen durch unser Recruiting-Know-how
  • Entlastung Ihrer Führungskräfte durch strukturierte Vorarbeit

03. On-Site-Management


Sie bedienen sich mehrerer Personaldienstleister, aber die Koordination verursacht zu viel Aufwand? Das kann Schwaben Personal für Sie übernehmen. Unser erfahrener On-Site-Manager koordiniert Ihren gesamten Personalbedarf, unabhängig davon, von welchem Dienstleister die Arbeitskräfte überlassen werden. Er arbeitet bei Ihnen vor Ort und fügt sich nahtlos in Ihre hausinternen Prozesse ein.


Vorteile:

  • Kurze Wege, schnelle Entscheidungen und damit optimierte Personalressourcen
  • Jederzeit verfügbarer, fester und kompetenter Ansprechpartner
  • Entlastung Ihrer Personalabteilung und Ihrer Führungskräfte

Sie brauchen schnell Personal, wissen aber noch nicht wie lange? Dann ist Arbeitnehmerüberlassung (Zeitarbeit) das Mittel der Wahl. Schwaben Personal stellt Ihnen im Großraum Stuttgart die notwendigen Mitarbeiter mit der passenden Qualifikation auf Zeit zur Verfügung.

Vorteile:

  • Mehr Flexibilität
  • Qualifiziertes Personal auch auf Zeit
  • Weniger Kosten für Personalsuche und -auswahl

Sie wollen einstellen, aber Ihre Personalabteilung ist überlastet oder hat keine Erfahrung in der effizienten Rekrutierung von raren Fachkräften? Schwaben Personal nimmt Ihnen die Bewerbersuche ab und unterstützt Sie auf Wunsch auch bei der Personalauswahl. Unsere Personalvermittlung bedient Sie vor allem mit Fachkräften aus der Region Stuttgart.


Vorteile:

  • Netzwerk auch in Bereichen, die Sie neu aufbauen
  • Nur qualifizierte Bewerbungen durch unser Recruiting-Know-how
  • Entlastung Ihrer Führungskräfte durch strukturierte Vorarbeit

Sie bedienen sich mehrerer Personaldienstleister, aber die Koordination verursacht zu viel Aufwand? Das kann Schwaben Personal für Sie übernehmen. Unser erfahrener On-Site-Manager koordiniert Ihren gesamten Personalbedarf, unabhängig davon, von welchem Dienstleister die Arbeitskräfte überlassen werden. Er arbeitet bei Ihnen vor Ort und fügt sich nahtlos in Ihre hausinternen Prozesse ein.


Vorteile:

  • Kurze Wege, schnelle Entscheidungen und damit optimierte Personalressourcen
  • Jederzeit verfügbarer, fester und kompetenter Ansprechpartner
  • Entlastung Ihrer Personalabteilung und Ihrer Führungskräfte

3 gute Gründe für Schwaben Personal

01. Inhabergeführt und regional

Von Schwaben Personal bekommen Sie regionale Personalkompetenz und persönliche Dienstleistung. Mit aktuell sieben Niederlassungen im Großraum Stuttgart zählen wir zu den führenden Anbietern.

02. Schneller neue Mitarbeiter

Wir besetzen ihre offenen Stellen schneller, schneller als unsere Mitbewerber. Denn wir erhalten täglich 140 Bewerbungen und unsere Personalexperten führen rund 80 Vorstellungsgespräche am Tag.

03. Ehrlich währt am längsten

Mehr als 900 Kunden aus allen Branchen und über 1.200 Mitarbeiter vertrauen uns und äußern auch ihre Zufriedenheit. Ihnen gefällt, dass wir Expertise im Bereich HR haben, dass wir ehrlich sind, verbindliche Zusagen machen und partnerschaftlich zusammenarbeiten.

Kundenstimmen

Tanja Leichmann
Projektmanagement | BOSIG GmbH

Es besteht seit einigen Jahren eine sehr gute Kooperation im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung zwischen der Firma Bosig und der Firma Schwaben Personal. Durch sorgfältige und effektive Auswahl des Personals konnten wir zahlreiche Mitarbeiter übernehmen. Durch kompetente Ansprechpartner unterstützt uns Schwaben Personal immer schnell und effektiv.

Wolfgang Roos
Leitung Personalwesen | HAHN Gasfedern GmbH

Seit 2008 arbeiten wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Schwaben Personal zusammen. Unser Bedarf im Bereich von Facharbeitern und Montagekräften wurde stets kurzfristig und zuverlässig, gemäß unseren Anforderungen gedeckt, weshalb wir etliche Mitarbeiter übernommen haben. Wir möchten uns für die angenehme und stets professionelle Zusammenarbeit bedanken und werden auch zukünftig gerne auf Schwaben Personal zurückgreifen.

Joachim Storz
Personalreferent | ERNI Deutschland GmbH

Wir greifen bereits seit 2006 erfolgreich auf die Dienstleistungen von Schwaben Personal zurück. Besonders schätzen wir die regionale Nähe sowie die kompetenten und freundlichen Ansprechpartner, die unsere Anforderungen stets erfüllen konnten. Auch auf kurzfristige Anfragen wird ständig mit großem Engagement und Flexibilität reagiert. Aufgrund der sorgfältigen und effektiven Auswahl des Personals konnten wir bereits einige Mitarbeiter übernehmen.

Zufriedene Kunden motivieren uns

Wir sind erst zufrieden, wenn unsere Kunden zufrieden sind und uns – im schönsten Fall – sogar für unseren Einsatz loben. Deshalb legen wir nie die Füße hoch, sondern geben immer 100 %.

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Ingrid Krüttner
Überregionale Kundenbetreuung

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